对于在积分周期内有行为的运营人员，如果该积分周期内有积分，经有权积分管理部门审议，可酌情对违规行为积分给予减免（）

B．违规积分累计达到10分的，给予通报批评处理

C．违规积分累计达到20分的，给予离岗培训处理

D．违规积分累计达到50分的，给予免职处理

B．按照应对违规运营人员进行积分的分值进行积分处理

C．按照应对违规会计员工进行积分的分值并参考责任大小计算得出积分

D．按照应对违规会计员工进行积分的分值并参考所造成的损失计算得出积分

B．每会计年度的1月1日至12月31日

C．以问题发现时间为起点的公历一年内

D．以问题问责时间为起点的公历一年内

B．一个季度

C．一个公历年度

D．从本次违规积分开始的一年内

B．证据确凿

C．依据充分

D．定性准确

E．程序规范

B．数量

C．用户状态

D．客户类型

E．有效期

B．12

C．14

D．16

应用积分号下的积分法,求积分