A.肄业证书
B.毕业证书
C.学业证书
第4题
A.考核内容
B.评价内容
C.检查内容
第7题
A:健全并落实党委(党组)中心组集体学法、政府常务会议会前学法、法制讲座、法制培训、任职法律资格考核、年度法律知识考试等制度
B:紧密结合工作实际推进领导干部学法用法,把法制教育纳入领导干部理论学习规划,纳入各级党校、行政学院和公务员培训机构教学课程
C:推进领导干部学法用法非常态化、制度化
D:加强督促检查和评估考核,将依法决策、依法管理、依法办事等考核结果作为领导干部选拔任用的重要依据
第8题
A.开展干部教育培训工作情况作为领导班子考核的重要内容
B.处级党政领导干部应当每3年参加党校、行政学院、干部学院,以及干部教育培训管理部门认可的其他培训机构累计3个月或者550学时以上的培训
C.干部教育培训考核不合格的,年度考核不得确定为优秀等次
D.中心组学习应当以党的理论和路线方针政策为基本内容,在自学和调研基础上保证每个季度不少于1次集体学习研讨
E.干部参加脱产培训情况应当记入干部年度考核表,参加2个月以上的脱产培训情况应当记入干部任免审批表
第9题
A.注重发挥各级机关党校在党员教育培训中的重要作用
B.建立健全长效机制,做到经常性教育与集中培训相结合
C.党员每年参加教育培训的时间不少于24学时,其中党组织领导班子成员不少于40学时
D.建立健全党员集中轮训制度,完善党员领导干部讲党课制度,党员参加学习教育的情况不需要考核
第10题
A:突出抓好领导干部和公务员学法用法工作,建立健全各级领导干部法律知识任职资格制度
B:积极开展法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业“五进”活动
C:将普法教育纳入国民教育体系,纳入各级党校、行政学院教学内容,纳入各级党委(党组)中心组学习计划
D:有针对性地开展以改善民生、诚实守信、维护稳定为重点的法律法规宣传,教育引导广大人民群众依法表达利益诉求,增强依法办事、依法维权的意识
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