女职工工作安排必须符合《女职工劳动保护特别规定》要求，尤其是在怀孕期、哺乳期、等关键阶段（）

A.轮船驾驶员

B.快递员

C.井下采矿工

D.驯兽师

依据《女职工劳动保护特别规定》，对怀孕( )以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。

A、3个月

B、6个月

C、7个月

D、8个月

《女职工劳动保护特别规定》规定,对怀孕()个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。

A.6

B.7

C.8

A.60

B.70

C.90

D.98

A、矿山井下作业

B、体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业

C、每小时负重6次以上、每次负重超过20公斤的作业

D、间断负重、每次负重超过25公斤的作业

A.在每天的劳动时间内安排1小时哺乳时间

B.女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间

C.为生育双胞胎的哺乳期女职工安排2小时哺乳时间

A．国家机关

B．企业、事业单位

C．社会团体

D．个体经济组织

E．其他社会组织

根据《女职工劳动保障特别规定》，下列关于怀孕女职工劳动保护的说法中正确的是()

A.女职工怀孕不能正常工作，用人单位可以适当降低其工资

B.对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得安排夜班劳动

C.怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间可以不计入劳动时间

D.对怀孕六个月以上的女职工，用人单位应在劳动时间内安排一定的休息时间

依据《女职工劳动保护特别规定》,用单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排()哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加()小时哺乳时间。

A、1小时,0.5小时

B、1小时,1小时

C、0.5小时，0.5小时

D、1.5小时,1小时

A.怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间不计入劳动时间

B.用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间

C.依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受88天产假