以下哪些人员属于质量关键岗位（）

按《湖南省建设工程施工项目部和现场监理部关键岗位人员配备标准及管理办法 （试行）》湘建建 （2010）109号文，下列（ ）项工作，属于标准员的职责范围。

A.施工工序的质量控制

B.安全事故处理

C.隐蔽工程的验收

D.项目工程建设标准有效版本的配置

按《湖南省建设工程施工项目部和现场监理部关键岗位人员配备标准及管理办法 （试行）》湘建建 （2010）109号文，下列（）项工作，属于标准员的职责范围。

A.施工现场平面图的审核

B.项目标准实施效果评价

C.工程建设标准的解释

D.项目施工质量资料的收集

按《湖南省建设工程施工项目部和现场监理部关键岗位人员配备标准及管理办法（试行）》湘建建[2010]109号文，下列（ ）项工作，属于标准员的职责范围。

A.施工工序的质量控制

B.隐蔽工程的验收

C.安全事故处理

D.项目工程建设标准有效版本的配置

按《湖南省建设工程施工项目部和现场监理部关键岗位人员配备标准及管理办法（试行）》湘建建（2010）109号文，下列（ ）项工作，属于标准员的职责范围。

A.施工现场平面图的审核

B.项目标准实施效果评价

C.工程建设标准的解释

D.项目施工质量资料的收集

施工现场是建筑安装企业从事施工生产活动，最终形成建筑产品的场所，因此加强现场材料管理，是提高材料管理水平、克服施工现场混乱浪费现象、提高经济效益的重要途径之一。各施工企业的现场管理人员，都应掌握施工现场的材料管理原理和方法，材料员是建筑施工企业的关键岗位，根据材料员的工作职责，材料管理岗位需具备一定的技术层次与管理水平的综合性管理岗位，必须具备一定的专业技能和专业知识。请结合施工现场的工作实际作正确判别。

下列属于材料员必须具备的专业技能方面的内容是（）。

A.熟悉有关法律、法规中与材料质量、材料采购有关的条款

B.根据工程量清单及材料消耗定额计算工程材料数量

C.掌握施工技术和项目管理等基础知识

D.熟悉建筑构造的基本知识

下列属于工程项目实现过程策划规定的是（ ）。

A.规定施工组织设计或专项项目质量的编制要点及接口关系

B.规定重要施工过程的技术交底和质量策划要求

C.规定新技术、新材料、新结构、新设备的策划要求

D.规定项目经理部管理人员及操作工人的岗位任职标准及考核认定方法

E.规定重要过程验收的准则或技艺评定方法

A. 是否按单位员工人数、机构网点总数的规定比例配足专职稽核人员

B. 是否按照规定建立健全稽核人员岗位责任制、稽核工作问责制、稽核处罚办法

C. 是否有全年稽核工作计划和年度工作总结，年度工作是否按计划组织实施

D. 是否参加内部审计协会，并定期向内审协会报送工作报告

E. 稽核报告是否符合质量控制要求，已稽核的单位是否存在应该发现而没有发现的较大问题；稽核材料是否搜集齐全，并归档及时

F . 每年对机关内设机构及所辖分支机构的全面稽核是否达到一定比例；重要岗位人员变动是否全部进行离任（岗）稽核

A. 指导客户熟悉、接受、使用自助设备、电话银行、手机银行和网上银行等自助服务。

B. 受理客户咨询，及时解答客户疑问。

C. 利用大堂服务阵地，积极、主动、客观地向客户推介、营销本行社金融产品、服务和交易方式、方法。

D. 留意客户业务种类变化，充分挖掘重点客户资源，记录重点客户服务信息，用适当的方式与重点客户建立长期稳定的关系。

以下不属于内部控制关键岗位人员职业道德的主要内容的是( )。

A. 领导层及人员职业道德规范的制定

B. 职业道德规范的传达与推行

C. 针对违反道德规范的情况采取适当的措施

D. 定期进行职业道德测试

人员岗位结构的关键指标包括哪些

A、主要岗位人员的数量

b、岗位职责说明书

C、岗位人员简历

d、岗位备份制度