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岗位探索的具体内容是()①岗位的定义、工作内容及要具备的素质 ②岗位晋升通路 ③不同背景下的岗位要求 ④个人与岗位的差距

A.①②

B. ①②③

C. ②③④

D. ①②③④

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第1题

岗位探索的具体内容是()

①岗位的定义、工作内容及要具备的素质 ②岗位晋升通路 ③不同背景下的岗位要求 ④个人与岗位的差距

A. ①②

B. ①②③

C. ②③④

D. ①②③④

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第2题

职业岗位探索的具体内容是:()①岗位的定义、工作内容及要具备的素质②岗位晋升通路③不同背景下的岗位要求④个人与岗位的差距

A.①②

B.①②③

C.②③④

D.①②③④

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第3题

岗位探索的具体内容是:()

A、岗位的定义、工作内容及要具备的素质

B、岗位晋升通路

C、不同背景下的岗位要求

D、个人与岗位的差距

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第4题

岗位探索就是岗位本身和影响岗位发展的因素的调研。岗位是你的阵地,当你要占领一片阵地时,你一定要对阵地有全面、准确的了解,而这种了解的方式就是探索、就是调研。职业探索的具体内容是()①岗位的定义、工作内容及要具备的素质②岗位晋升通路③不同背景下的岗位要求④个人与岗位的差距

A. ①②

B. ①②③

C. ②③④

D. ①②③④

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第5题

岗位责任是指每一个岗位所应承担的工作内容及()
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第6题

下列内容不属于运营岗位日常工作内容的是()。

A、双11大促活动后人手不够,帮忙打包发货

B、时刻关注市场动态,及时调整店铺运营策略

C、整个店铺以及各个工作岗位的人员工作协调

D、每日监控好竞争对手店铺数据及变更细节

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第7题

岗位工作分析具体内容主要包括哪些()。
A、岗位职责

B、资格条件

C、工作环境与危险性

D、工作概况,经验与培训等相关信息

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第8题

岗位描述就是制订岗位工作的具体特征。()

此题为判断题(对,错)。

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第9题

岗位说明书就是对岗位工作的具体特征的描述,是指对相应岗位的人的职责与需要具备的资格、能力要求等的说明。

A.错误

B.正确

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第10题

企业的工作程序主要包括()等内容。 ①工作步骤 ②岗位职责 ③工作方法 ④具体要求

A、①②③

B、②③④

C、①③④

D、①②③④

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