A.串级调节
B.简单调节
C.超驰调节
D.分程调节
第1题
A、人力资源制度
B、组织结构
C、职责分工
D、员工的素质
第2题
A、要给听众的反应留下足够时间
B、要加快语速压缩演讲时间
C、要给结论留下时间
D、要告诉听众你有很强时间观念
第3题
A、点火时刻控制
B、点火能量控制
C、空燃比控制
D、D.爆燃控制
第4题
B.控制柜检查
C.电源检查
D.CPU及卡件检查
第5题
A、甲公司建立举报投诉制度和举报人保护制度,设置举报专线
B、乙公司规定金额在5万元至30万元的采购必须取得总经理批准
C、丙公司定期进行固定资产盘查
D、丁公司规定出纳专职负责货币资金的收支业务,不兼记总账和债权债务等明细账
第6题
B、观察货物出库、发运的记录过程
C、检查坏账准备计提方法的文件记录
D、询问现金折扣和大额赊销的审批流程
第7题
B.混凝土配合比设计和试件的试验
C.锯缝时间和养生的掌握
D.施工缝留设和接缝时间的掌握
第8题
B、《卫生部应对流感大流行准备计划与应急预案》
C、《国家突发公共事件总体应急预案》
D、《国家鼠疫控制应急预案》
E、《卫生部突发中毒事件卫生应急预案》
第9题
A. 投资决策的依据
B. 建设方案研究的基础
C. 制定项目融资方案的依据
D. 对项目的工程造价起控制作用
第10题
A. 单件性计价
B. 控制量
C. 多次性计价
D. 依据的复杂性
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