A.流程优化
B.质量监控
C.问题分析
D.督促问题整改落实
第1题
B.客户需求
C.流程规范
D.服务协议内容
第2题
A.项目管理咨询服务拟投入人力资源的测算
B.组织并选派胜任的项目管理团队提供咨询服务合同规定的项目管理任务
C.提拔有能力、有经验的专业人员
D.咨询服务单位的招聘、培训,使之不断增强咨询服务人员的素质,提升咨询服务单位的实力
第3题
A.拟定人力资源供需平衡的计划
B.对管理者进行考核培训
C.提交人员需求计划和人员需求条件
D.制定并组织实施员工培训计划
第4题
A.45,10
B.30,10
C.45,23
D.30,23
第9题
A.项目管理咨询服务拟投入人力资源的测算
B.设计适合工程咨询服务人员管理的人力资源管理方案
C.组织并选派胜任的项目管理团队提供咨询服务合同规定的项目管理任务
D.咨询服务单位的招聘、培训,使之可以不断增强咨询服务人员的素质,提升咨询服务单位的实力
E.咨询服务单位的硬件建设要与时俱进
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