第2题
A、是管理者通过激励机制的作用,把企业组织或管理者的目标,转化成被管理者的目标,以实现由自我控制达成整体协调控制的一种管理技术
B、目标管理不是目标的管理
C、目标管理是目标的管理
D、目标管理是对实现目标的过程的管理
第4题
A、控制功能
B、整合功能
C、导向功能
D、沟通或激励功能
第5题
A.竞争、生产
B.决策、计划
C.激励、控制
D.组织、领导
E.计划、竞争
第6题
A.竞争、生产
B.决策、计划
C.激励、控制
D.组织、领导
E.计划、竞争
第7题
A.管理的主体是组织
B.管理的产生来自社会活动组织的要求
C.管理的核心是处理好各种人际关系
D.管理的任务是有效地利用人、财、物、技术、信息等各种资源
E.管理的任务是有效地利用决策、计划、组织、领导、激励和控制等各种管理职能,用尽可能少的支出去实现既定的目标
第8题
A.促进公司与员工结成利益共同体
B.合理控制人工成本
C.谋取企业利润最大化
D.保证企业产品竞争力
E.将企业与员工短、中、长期利益相结合
第10题
A.处理好各种人际关系
B.有效地利用人、财、物、技术、信息等各种资源
C.有效地利用决策、计划、组织、领导、激励和控制等各种管理职能
D.用尽可能少的支出去实现既定的目标
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