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组织变革的程序可分为以下步骤:__、___、___、____。

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第1题

认为组织变革程序应分为诊断、执行和评估三个步骤的学者是()

A.洛尔施西

B.勒温

C.薛恩

D.凯利

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第2题

勒温将组织变革概括分为()等步骤,用以解释和指导如何发动、管理和稳定组织变革过程。
A分析

B解冻

C变革

D再冻结

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第3题

对渐进变革观或“风平浪静观”论述错误的一项是()。

A.成功的变革是可以策划的

B.再冻结意味着组织恢复到原来的平衡状态

C.提出渐进变革观或“风平浪静观”的代表人物是库尔特·卢因

D.变革过程可以分为解冻、变革、再冻结这三个步骤

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第4题

组织变革的基本程序的首要步骤是()。
A、进行组织诊断

B、设计组织变革

C、评估组织变革

D、实施组织变革

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第5题

按组织变革工作的重点可分为()。

A.以人为中心

B.以组织为中心

C.以利润为中心

D.以技术为中心

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第6题

卡斯特变革模式把组织变革分为六个步骤,这些步骤包括( )。

A.回顾和反省,觉察问题

B.分析问题,提出解决问题的方案

C.实行变革,检查变革的成果

D.差异调整与修正

E.进一步改进

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第7题

按照组织变革的不同侧重,可将其分为()

A.战略性变革

B.流程性变革

C.结构性变革

D.以人为中心的变革

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第8题

关于组织变革的一般程序,卡斯特认为组织变革的第三个步骤是()
A、解冻

B、回顾

C、觉察问题

D、辨明问题

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第9题

组织变革取决于预期的成效,必须遵循科学的、合理的变革步骤或程序,美国学者凯利认为,组织变革需经过以下步骤或程序()。

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第10题

认为组织变革程序应分为解冻、变革、再冻结三个阶段的学者是()

A.洛尔施西和勒温

B.勒温和薛恩

C.薛恩和凯利

D.凯利和洛尔施西

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