第1题
第2题
A.概念范畴不同
B.实施主体不同
C.实施手段不同
D.管理方式不同
E.影响两者的因素不同
第3题
A、突破障碍
B、自我实现
C、自我成长
D、开发潜能
第4题
A、国家、区域的政治、经济、文化环境
B、目标行业前景
C、企业组织环境
D、个人的职业兴趣、职业能力和职业价值观
第5题
A.立志
B.知己
C.职业目标
D.环境分析
第6题
A、有助于个人拥有更清晰的奋斗目标
B、有助于个人拥有更具体的行动步骤
C、有助于引导个人发挥潜能
D、有助于鞭策个人按照规划去行动
第7题
B.自我认知
C.确认个人的志向和人生目标
D.规划自己的人生职业目标
第8题
B.职业生涯犹如人生之靶,当它树立在面前时,就会提醒和鞭策我们一步步向它迈进
C.职业生涯规划是对人才与职业进行匹配的过程,是一个静态的过程
D.职业生涯规划和管理是进行自我工作评估的重要手段
第9题
A、明确目标和方向
B、累计理想与成就
C、减少路径依赖
D、降低机会成本
第10题
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