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[单选题]

生育医疗保险适用于()

A.未达法定退休年龄的综合医疗保险和住院医疗保险参保人

B. 所有深圳市社会医疗保险参保人

C. 所有综合医疗保险和住院医疗保险参保人

D. 未达法定退休年龄的农民工医疗保险参保人

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第1题

生育医疗保险适用于参加哪种医疗保险形式的人员?()

A综合医疗保险

B住院医疗保险

C农民工医疗保险

D综合和住院医疗保险

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第2题

生育医疗保险适用于所有综合医疗保险和住院医疗保险参保人。

A.错误

B.正确

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第3题

生育医疗保险适用于未达法定退休年龄的综合医疗保险和住院医疗保险参保人。

A.错误

B.正确

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第4题

根据社会保险法律制度的规定,下列关于生育保险的表述中,说法不正确的是( )。

A.生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发

B.生育保险目前适用于城镇企业及其职工

C.生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴

D.用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工也需缴纳生育保险费

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第5题

根据社会保险法律规定,下列选项中说法正确的有( )。

A.社会保险法规定,职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费

B.生育保险目前适用于城镇企业及其职工

C.生育保险基金主要由企业缴纳的生育保险费.滞纳金.依法纳入生育保险基金的其他资金及基金利息构成

D.生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴

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第6题

《社会保险工作人员纪律规定》适用于全国人力资源社会保障系统所有从事社会保险工作的人员,包括:养老、医疗、工伤、失业、生育保险行政人员和经办人员,社会保险基金监督人员,信息管理系统相关人员等。

此题为判断题(对,错)。

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第7题

(2018年考试已不适用)女职工张某所在单位已经缴纳生育保险费,根据社会保险法律制度的规定,张某可享受的生育保险待遇包括( )。
婴儿所发生的各项费用

生育津贴

生育医疗费用

因医疗事故而发生的医疗费用

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第8题

()征收、缴纳适用《社会保险法》。
A.失业保险费、工伤保险费、残疾人就业保障金

B.基本养老保险费、失业保险费、工伤保险费、工会经费

C.基本养老保险费、失业保险费、生育保险费、工会经费

D.基本养老保险费、失业保险费、基本医疗保险费、工伤保险费、生育保险费

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第9题

赵某2016年1月1日进入甲银行工作,担任司机,月工资为5000元;双方于2016年1月10日正式签订了书面劳动合同。后来,甲银行为精简编制对内部辅助性岗位进行清理,与赵某协商一致后,自2017年6月1日解除劳动合同。2017年8月1日,乙劳务服务中心将赵某派遣至甲银行,继续担任司机一职。2017年11月1日,赵某驾车执行工作任务时与闯红灯的钱某的车辆发生碰撞,赵某受重伤住院治疗3个月;交通管理部门事故责任认定,钱某对事故负全部责任。

假定:甲银行适用的基本养老保险费率为职工工资总额的20%、基本医疗保险费率为6%、失业保险费率为1.5%、工伤保险费率为0.8%;甲银行所在地已经率先实施生育保险和职工基本医疗保险合并实施试点、月最低工资标准为2500元、职工月平均工资为4500元。

要求:

根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列问题。

1.有关2016年1月1日至2017年5月31日期间甲银行和赵某的关系,下列说法正确的是( )。

A.甲银行与赵某自2016年1月1日建立劳动关系

B.甲银行应当自2016年1月10日起30日内为赵某办理社会保险登记

C.甲银行每月为赵某负担的基本社会保险费共计1415元

D.甲银行每月应从赵某的工资中代为扣缴职工个人应负担的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费和工伤保险费

正确答案:A,C

2.有关甲银行和赵某解除劳动合同的行为,下列说法正确的是( )。

A.由于清理内部辅助性岗位是劳动合同解除的合法事由,甲银行无须向赵某支付经济补偿金

B.由于赵某同意解除劳动合同,甲银行无须向赵某支付经济补偿金

C.由于甲银行主动与赵某协商解除劳动合同,甲银行应当向赵某支付经济补偿金,数额为7500元

D.由于甲银行通过劳务派遣再次使用赵某担任司机,甲银行无须向赵某支付经济补偿金

正确答案:C

3.有关2017年8月1日起甲银行和赵某的关系,下列说法不正确的是( )。

A.甲银行应当与赵某订立2年以上固定期限劳动合同

B.赵某享有与甲银行的其他劳动者同工同酬的权利

C.甲银行可以向赵某收取一定的劳务中介费

D.赵某此次在甲银行担任司机的时间不得超过6个月

正确答案:A,C,D

4.有关赵某因公车祸致伤,下列说法正确的是( )。

A.赵某所受伤害应当认定为工伤

B.赵某住院治疗期间,可以享受医疗期的有关待遇

C.赵某住院治疗期间,可以享受停工留薪期的有关待遇

D.如果钱某不支付赵某的医疗费用,工伤保险基金应当先行支付

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第10题

下列关于职工薪酬的说法,不正确的是( )。

A.职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利

B.辞退福利预期在其确认的年度报告期结束后十二个月内完全支付的,应当适用短期薪酬的相关规定;辞退福利预期在年度报告期结束后十二个月内不能完全支付的,应当适用本准则关于其他长期职工福利的有关规定

C.养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险费等社会保险费都属于短期薪酬

D.离职后福利计划分为设定提存计划和设定受益计划

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