A.民主制
B. 宪政责任制
C. 政党责任制
D. 行政责任制
E. 集权制
第4题
A.服务 循环
B.透明 互动
C.阳光 模式
D.民主 制度
第5题
A、难以落实对地方政府及其相关部门的监督责任
B、难以解决地方保护主义对环境监测监察执法的干预
C、难以适应统筹解决跨区域、跨流域环境问题的新要求
D、难以规范和加强地方环保机构队伍建设
E、难以建立省以下环保机构监测监察执法垂直管理制度
第6题
第7题
A.中国人的国民性——“不患贫而患不安"
B.目前延迟退休年龄方案,并没有体现政府的养老责任
C.我国养老金体系不透明、不可持续
D.国家对未来养老金制度面临的缺El没有明确的制度设计安排
第8题
A.①②③
B.①③④
C.①②④
D.①②③④
第9题
最近,重庆市政府常务会议通过了《重庆市政府部门行政首长问责暂行办法》。这一《暂行办法》通过18种问责情形和7种追究责任,对行政首长追究其不履行法定职责的责任,小到诫勉、批评,大至停职反省、劝其辞职。问责的情形主要包括5种:效能低下,执行不力;责任意识淡薄;违反法定程序,盲目决策;不依法行政或治政不严,监督不力;在商务活动中损害政府形象或造成重大经济损失的。
“官员问责”制给中国4000多万名各级干部的仕途平添了风险,使为官变成了一种风险职业。这就要求政府官员转变观念,从“当官有权”到“当官有责”。
第 91 题 重庆市政府通过的《暂行办法》实行官员问责制度的内容,主要体现了行政领导者的哪方面责任?其具体内容是什么?
第10题
(1)重庆市政府通过的《暂行办法》实行官员问责制度的内容,主要体现了行政领导者的哪方面责任?其具体内容是什么?
(2)行政领导者的责任主要有哪几个方面?本案例中欠缺的责任是什么?
(3)结合行政学原理简谈我国实施“官员问责”制的益处。
从2003年下半年开始,全国各地陆续出台了各种各样的“行政问责暂行办法”、“行政过错追究暂行办法”。2004年4月,中央又批准实施了《党政领导干部辞职暂行规定》,对“因公辞职”、“自愿辞职”、“引咎辞职”、“责令辞职”作了严格规范。
最近,重庆市政府常务会议通过了《重庆市政府部门行政首长问责暂行办法》。这一《暂行办法》通过18种问责情形和7种追究责任,对行政首长追究其不履行法定职责的责任,小到诫勉、批评,大至停职反省、劝其辞职。问责的情形主要包括5种:效能低下,执行不力;责任意识淡薄;违反法定程序,盲目决策;不依法行政或治政不严,监督不力;在商务活动中损害政府形象或造成重大经济损失的。
“官员问责”制给中国4 000多万名各级干部的仕途平添了风险,使为官变成了一种风险职业。这就要求政府官员转变观念,从“当官有权”到“当官有责”。
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