实行合理兼职的目的是什么？

根据以下材料，回答9-12题

A公司董事长每年年底都会与员工谈话，目的是了解员工过去一年的工作状况，对公司的态度以及未来的打算。在今年的谈话中，员工小李说，自己很喜欢公司的工作环境，跟大部分同事的关系也很好，但是自己工作非常努力，却不被领导认可，升职希望渺茫;而同办公室的小王工作没有自己努力，却总被领导夸奖，上个月还涨了工资.这让自己深受打击，工作动力没有以前那么大了，甚至萌生了辞职念头。

董事长询问小李原因，小李认为，这是由于公司为员工设置的工作目标不合理造成的。领导给小王设置的工作目标比自己的容易达到，所以即使自己非常努力，领导也不认可;然而，工作目标是领导设定的，自己没有发言权。董事长听后表示在今后公司管理工作中会考虑小李的意见。

根据以上资料，回答下列问题：

根据马斯洛的需要层次理论，小李在工作中没有得到满足的需要是()。A.生理需要

B.安全需要

C.尊重需要

D.自我实现需要

根据双因素理论，让小李感到不满的主要因素是()。A.工作目标设定的政策

B.晋升

C.别人的认可

D.人际关系

小李感到不公平时所采用的恢复平衡的方式是()。A.改变自己的投入或产出

B.改变对投入或产出的知觉

C.改变参照对象

D.寻求社会兼职

小李反映的不公平问题，表明目标管理中的()要素出现了问题。A.目标具体化

B.参与决策

C.限期完成

D.绩效反馈

请帮忙给出每个问题的正确答案和分析，谢谢！

威客模式，是指通过互联网把人的知识、智慧、经验、技能等转换成实际收益，从而达到各取所需的目的的互联网新模式．那些通过此模式利用自己的知识技能等来解决科学、技术、工作、生活、学习等问题的人，被称为威客。

根据上述定义，下列各项中属于威客或威客模式的是()。

A．某知名网站无需注册，即提供给网友下载最新电影的平台，其通过网页上嵌入的广告盈利

B．张医生是治疗眼科疾病的知名专家，为更好地服务于广大患者，他创建了博客，经常发表相关文章，并为眼科疾病患者提供免费的专业咨询，张教授所在的医院也因此提高了知名度，吸引更多的患者前来求医

C．某教育培训机构为完善服务质量，专门开办了答疑网站，学员可以在网上提出对相关课程的疑问，该机构会在第一时间给予解答

D．王老师是一名初中教师，下班后兼职在某学校的网站做远程辅导，该学校按课程的难易程度支付给他一定的报酬

威客模式，是指通过互联网把人的知识、智慧、经验、技能等转换成实际收益，从而达到各取所需的目的的互联网新模式。那些通过此模式利用自己的知识技能等来解决科学、技 术、工作、生活、学习等问题的人，被称为威客。根据上述定义，下列各项中属于威客或威客模式的是（ ）。

A.某知名网站无需注册，即提供给网友下载最新电影的平台，其通过网页上嵌入的广告盈利

B.张医生是治疗眼科疾病的知名专家，为更好地服务于广大患者。他创建了博客，经常发表相关文章，并为眼科疾病患者提供免费的专业咨询，张教授所在的医院也因此提高了知名度，吸引更多的患者前来求医

C.某教育培训机构为完善服务质量，专门开办了答疑网站，学员可以在网上提出对相关课程的疑问，该机构会在第一时间给予解答

D.王老师是一名初中教师，下班后兼职在某学校的网站做远程辅导，该学校按课程的难易程度支付给他一定的报酬

威客模式，是指通过互联网把人的知识、智慧、经验、技能等转换成实际收益，从而达到各取所需的目的的互联网新模式。那些通过此模式利用自己的知识技能等来解决科学、技术、工作、生活、学习等问题的人，被称为威客。 根据上述定义，下列各项中属于威客或威客模式的是（ ）。 A．某知名网站无需注册，即提供给网友下载最新电影的平台，其通过网页上嵌入的广告盈利 B．张医生是治疗眼科疾病的知名专家，为更好地服务于广大患者，他创建了博客，经常发表相关文章，并为眼科疾病患者提供免费的专业咨询，张教授所在的医院也因此提高了知名度，吸引更多的患者前来求医 C．某教育培训机构为完善服务质量，专门开办了答疑网站，学员可以在网上提出对相关课程的疑问，该机构会在第一时间给予解答 D．王老师是一名初中教师，下班后兼职在某学校的网站做远程辅导，该学校按课程的难易程度支付给他一定的报酬

商业贿赂是以经营者为主体，以现金、实物等为手段，以销售、购买商品为目的，以破坏正常的市场竞争秩序为根本危害的一种行为。

根据以上定义，认定商业贿赂的标准不包括（ ）。

A. 某公司的董事长主要负责公司内的一切事务，而总经理则负责维护跟合作单位的关系

B. 在每周的例会上，各中层管理人员都要将本周工作总结和下周工作计划向总经理汇报

C. 某管理中心兼职人员的确定副总经理有决定权，而专职人员的确定总经理才有决定权

D. 某公司的报帐制度中，500元以下的都由部门经理审批，而500元以上的才需要总经理审批

此题为判断题(对，错)。

关于股权投资协议中的竞业禁止条款，表述错误的是()。

A.约定了目标企业的控制权分配

B.目标公司高管不得在离职后一段时间内加入与本公司有竞争关系的公司

C.目的是为了保证目标公司的利益不受损害，从而保障投资人的利益

D.目标公司关键员不得兼职与本公司业务有竞争的职位

2001年，某镇煤矿发生瓦斯爆炸事故，死亡29人。该煤矿上一年产量3万吨，税利60万元，企业上一年平均职工人数是105人，工作日数是300天。这次事故因人身伤亡所支出的费用是640万元，善后处理费用是130万元，财产损失价值达280万元，停产、减产损失价值20万元，资源损失价值30万元。并经过有关部门调查，该起事故是由于矿工长期的安全意识薄弱、纪律松散造成的。

(1)、该起事故是由于矿工长期的安全意识薄弱、纪律松散造成的，企业应该对员工进行三级安全教育，关于三级安全教育，说法正确的是()。

A、三级安全教育只针对新员工进行

B、安全教育后员工无需考核就可以上岗

C、在进行教育前，首先要明确教育的对象，不同对象安全教育的目的也不同

D、安全教育持续的时间半天或一天都可以

(2)、三级安全教育中，部门的职责不包括()。

A、介绍本部门或车间生产特点、性质

B、介绍消防安全知识

C、介绍部门或车间安全生产和文明生产制度

D、讲解国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规

(3)、企业新职工应按规定接受三级安全教育，这里的新职工不包括()。

A、新聘正式员工

B、新客户

C、新招合同工

D、新招兼职人员

(4)、该煤矿团队领导在事故发生后，应做的工作是()。

A、立即上报有关部门

B、和伤亡者订立赔偿协议，私下解决问题，以逃避法律制裁

C、秘密调查，对事故责任人处以巨额罚款

D、封锁消息以免人心惶惶

(5)、员工在煤矿生产中的健康与安全责任不包括()。

A、正确使用工作设备

B、关心他人的健康与安全

C、报告并调查事故

D、及时汇报工作场所的安全隐患

针对下列各种情况，确定是否可能发生雇员舞弊或管理层舞弊；讨论防止这些舞弊的控制措施；如果舞弊没有被发现，讨论对审计产生的影响。 (1)食品零售店的兼职雇员从后门偷运成箱的啤酒给他的朋友。 (2)保险销售员为了赢得一场以提交寿险申请表数量为依据的销售竞赛，在寿险申请表中填写的承保年限远远超出顾客要求。销售竞争结束后几天，他会告诉承保部门他填写有误，然后更改保险年限。 (3)为了避免违反债务契约中的净收益金额的规定，公司的首席财务官将存货计价方法由后进先出法改为实际计价法。 (4)复印机售后服务部门经理出于个人目的使用公司车队。 (5)恰好在年底前，音乐制品分销商的管理层授权将大批预先录制好的CD光盘运送给零售商，并允许零售商退回未销售出去的CD光盘。分销商将运出的所有CD光盘均按照正常销售价格确认了收入。 (6)虽然有证据表明账上部分存货的可变现净值已经降低，应进行冲销，管理层却拖延到下一个报告期间才予以冲销。 (7)制造企业的设备管理员经常将工具带到自己的家中使用，并且大多数没有还回厂里。 (8)财务副总经理说服首席执行官不向董事会披露债券投资组合价值下降的详细情况。