A.法人重点客户信息
B. 法人保证人专用信息
C. 法人授信业务支持信息
D. 小企业信息
第1题
A.维持与客户的业务关系或出于私情,不协助有权对客户信息进行查询
B.忽视客户隐私保护的法律和内部管理规定,未经任何法定程序将客户的存款信息或交易信息向其他不应该知道的人透露
C.协助一些未经法律或行政法规授权的机构的查询、冻结、扣划行为
D.严格审核协助执行的法定手续,按照内部工作流程及时向内部相关部门寻求支持
第3题
B.有效参与信息技术支持下的校本研修,实现学用结合
C.尝试建立学生学习电子档案,为学生综合素质评价提供支持
D.预见信息技术应用过程中可能出现的问题,制订应对方案
第4题
主要用于统计存货在一段时间内的业务发生数量和金额,包括入库、出库、调拨 及盘点的表格是( )。(单项选择题)
A.仓库汇总
B.存货汇总表
C.仓库收发明细表
D.存货明细表
入库单主要提供信息不包括( )。(单项选择题)
A.企业收货入库登记
B.存货数量增加
C.金额减少
D.反方向收货退库
采购收货入库,此种类型一般需要填写以下内容( )。(单项选择题)
A.对方供货单位、收货仓库、经手人及部门
B.生产部门、收入仓库、批号及经手人
C.对方供货单位、收入仓库、批号及经手人
D.生产部门、收货仓库、经乎人及部门
仓库管理系统支持货品的( )业务,以及库存结转功能。(多项选择题)
A.入库
B.出库
C.调拨
D.盘点
E.采购
存货分类汇总主要统计所有存货分类在一段时期内的各种业务发生金额。( ) (判断题)
入库单主要提供企业发货出库登记,存货数量及金额减少,包括反方向发货退 库,存货增加。( )(判断题)
请帮忙给出每个问题的正确答案和分析,谢谢!
第5题
对某大公司进行工薪审计的审计师注意到,人事主任助理负责公司计算机工薪系统的多项工作。包括:在薪金系统中添加新雇员;为雇员输入直接储蓄信息;批准并输入所有工薪变化;为系统用户提供培训。审计师在与人事部主任讨论完一些问题后得出结论:主任不擅于处理信息技术问题,因此不得不支持主任助理采取的所有行动。在这种情况下,审计师应该
A.审查审计方案,以保证审计能充分测试记入雇员银行账户的直接储蓄;
B.继续执行审计方案,因为已经与管理层讨论过审计业务方案的范围和目标;
C.向首席审计执行官建议开始舞弊调查;
D.测试工薪变化样本,以确保其在处理前得到主任助理的审批
第6题
A.审查审计方案,以保证审计能充分测试记入雇员银行账户的直接储蓄;
B.继续执行审计方案,因为已经与管理层讨论过审计业务方案的范围和目标;
C.向首席审计执行官建议开始舞弊调查;
D.测试工薪变化样本,以确保其在处理前得到主任助理的审批。
第7题
B.有力的信息传递和通讯机制
C.易于与各种服务器系统相连
D.基于业务流程群组的应用环境
为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!