A.②④
B.③⑤
C.①③
D.①⑤
第1题
A.②④
B.③⑤
C.①③
D.①⑤
第2题
B.③⑤
C.①③
D.①⑤
第3题
A、②④
B、③⑤
C、①③
第4题
485、此次事故的主要负责人为()。
A、企业经理
B、现场安全管理负责人
C、与此次事故有关的甲班作业人员
D、甲班队长
486、施工起重机械和整体提升脚手架在使用前,()应当组织产权(生产、租赁)单位、安装单位的安全、设备管理人员和其他技术人员参加验收。
A、施工单位
B、建设单位
C、监理单位
D、以上都可以
487、垂直运输机械作业人员、安装拆卸工、爆破作业人员、起重信号工、登高架设作业人员等特种作员人员,必须按照国家有关规定经过专门的安全作业培训,并取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业。()
A、正确
B、错误
488、根据《企业职工伤亡事故调查分析规则》,该起事故的直接原因包括私自改装、使用不牢固的设施;塔吊吊臂防滑板开焊。()
A、正确
B、错误
第5题
某住宅工程,总建筑面积15023㎡,地上16层,地下2层。剪力墙结构,筏板地基。由某施:[企业中标后进场组织施工。
结构施工时,采用垂直运输机械为塔式起重机,过程中安装了外用电梯并根据施工组织方案要求和进度安排配置了相应的机具和设备。
施工过程中发生了如下事件:
事件一:结构与装饰装修交叉作业时,工程所在地政府行政主管部门安全监督抽查中发现,项目部只对塔吊按规定装设了避雷装置。检查组立即要求项目部对场地内的其他设备进行安全整改。
事件二:外用电梯安装完毕并经验收合格后项目部取得监理单位同意即投入了使用;拆卸施工中.项目部安排架子工人拆卸了外用电梯主体。
问题:
1.对现场使用的开关箱漏电保护器额定漏电动作电流、时间有哪些规定?
2.事件一中,项目部还应对哪些设施装设避雷装置(至少写出四项,不限于该背景使用设备)?
3.事件二中有哪些不妥之处?并分别说明理由。
4.根据施工机具安全管理规定.对圆盘锯有哪些要求?
第6题
A.企业安全风险辨识覆盖所有活动及区域,无须考虑异常紧急状态
B.企业建立从生产负责人到每位基层操作岗位人员的隐患排查治理和防控责任制,实行闭环管理
C.企业要求隐患排查的范围包含所有与生产经营相关的场所、人员、设备设施和活动,但不包括承包商、供应商等相关方
D.企业将安全风险评估结果及所采取的控制措施告知相关从业人员,要求掌握工作岗位和作业环境中存在的安全风险,落实应采取的控制措施
第7题
事件一,项目经理认为,由栋号经理负责每个栋号的安全生产,自己就可以不问安全的事了。
事件二,施工过程检查发现,有1名正在进行焊接作业的焊工,持有电焊工中级工职业资格证书。
事件三,起重吊装时,有一名具有起重作业特种作业证书的起重工,因病休养8个月刚刚上班,正赶上大型设备安装,项目经理安排其负责设备吊装作业。
(1)施工单位的()应对建设工程项目现场的安全施工负总责。(单项选择题)
A.项目负责人
B.技术负责人
C.安全员
D.栋号经理
(2)以下()属于特种作业人员。(多项选择题)A.电工
B.起重机械安装拆卸工
C.架子工
D.高处作业吊篮安装拆卸工
E.钢筋工
(3)建筑施工特种作业人员是指在房屋建筑和市政工程施工活动中,从事可能对()的安全造成重大危害作业的人员。(多项选择题)A.社会环境
B.本人
C.公民
D.他人
E.周围设备设施
(4)事件三中的起重工持有起重作业的特种作业证书,所以本项目施工中其承担起重作业的做法正确。()(正确为A,错误为B)
某住宅项目包含A、B两栋相同的住宅建筑,总建筑面积86000m2。施工时分为A、B两个施工区,项目经理下分设2名栋号经理,每人负责一个分区,每个分区又安排了一名专职安全员。为组织好施工,项目部编制了施工组织设计和相应的施工方案,并对特殊作业人员提出了要求。在施工时,发生了如下事件:
事件一,项目经理认为,由栋号经理负责每个栋号的安全生产,自己就可以不问安全的事了。
事件二,施工过程检查发现,有1名正在进行焊接作业的焊工,持有电焊工中级工职业资格证书。
事件三,起重吊装时,有一名具有起重作业特种作业证书的起重工,因病休养8个月刚刚上班,正赶上大型设备安装,项目经理安排其负责设备吊装作业。
(1)施工单位的()应对建设工程项目现场的安全施工负总责。(单项选择题)
A.项目负责人
B.技术负责人
C.安全员
D.栋号经理
(5)项目经理已经安排了栋号经理管理安全工作,就可以不对单栋建筑的安全负责。()(正确为A,错误为B)
请帮忙给出每个问题的正确答案和分析,谢谢!
第8题
事件一,项目经理认为,由栋号经理负责每个栋号的安全生产,自己就可以不问安全的事了。
事件二,施工过程检查发现,有1名正在进行焊接作业的焊工,持有电焊工中级工职业资格证书。
事件三,起重吊装时,有一名具有起重作业特种作业证书的起重工,因病休养8个月刚刚上班,正赶上大型设备安装,项目经理安排其负责设备吊装作业。
(1)施工单位的()应对建设工程项目现场的安全施工负总责。(单项选择题)
A.项目负责人
B.技术负责人
C.安全员
D.栋号经理
(2)以下()属于特种作业人员。(多项选择题)A.电工
B.起重机械安装拆卸工
C.架子工
D.高处作业吊篮安装拆卸工
E.钢筋工
(3)建筑施工特种作业人员是指在房屋建筑和市政工程施工活动中,从事可能对()的安全造成重大危害作业的人员。(多项选择题)A.社会环境
B.本人
C.公民
D.他人
E.周围设备设施
(4)事件三中的起重工持有起重作业的特种作业证书,所以本项目施工中其承担起重作业的做法正确。()(正确为A,错误为B)
(5)项目经理已经安排了栋号经理管理安全工作,就可以不对单栋建筑的安全负责。()(正确为A,错误为B)
请帮忙给出每个问题的正确答案和分析,谢谢!
第9题
试分析以下内容。
下列属于特种作业人员的是( )。
A.电工
B.木工
C.水暖工
D.瓦工
下列关于特种作业的说法正确的是( )。A.特种作业人员未经培训考核即从事特种作业并造成重大安全事故,不得追究其刑事责任
B.对特种作业人员专门的安全作业培训,是指由企业有关部门组织的专门针对特种作业人员的培训
C.特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业
D.特种作业人员可不审查从事相应工种作业的疾病和生理缺陷情况
本事故的主要原因之一是违章操作,移动电器设备未切断电源。( )
特种作业人员必须按照国家有关规定经过专门的安全作业培训,并取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业。( )
请帮忙给出每个问题的正确答案和分析,谢谢!
第10题
承包人要求劳务分包人编制施工组织设计的做法是错误的。正确的应该是劳务分包人应当根据承包人编制的施工组织设计,编制及修订提交劳务作业方案,劳务作业方案应包括()等。(多项选择题)
A.劳动力安排计划
B.机具计划
C.设备计划
D.材料供应计划
E.安全生产计划
某大型工程项目机电安装工程有甲工业设备安装公司承包(以下称承包人),承包人通过招标投标选定某水暖电安装作业劳务公司(以下称劳务分包人)作为该项目施工的劳务分包合作伙伴。双方在建设工程施工劳务分包合同签署中明确约定:施工现场安全文明,劳务分包人编制本项目的施工组织设计后送承包人修改审定;承包人不提供劳务分包作业人员的生活临时设施;若双方发生纠纷或争议,由项目所在地仲裁委员会仲裁。在实际施工阶段发生了如下几个问题:(1)劳务分包二队施工现场管理混乱,事故频发,承包人要求检查进场电焊工和电工的特种作业人员证书时队长不予配合。为此,承包人书面通知劳务分包人和劳务分包项目负责人要求改善管理和撤换劳务分包二队队长,但遭到拒绝。(2)劳务分包人在工地附近居民区租房作为劳务作业人员膳宿生活用,但生活区疏于管理,脏乱差现象严重。对此当地街道对承包人进行了处罚,承包人不服处罚,要求街道的上级部门行政复议。针对上述情况,承包人提出解除劳务分包合同,劳务分包人不同意解除,并拟向当地人民法院提起诉讼。根据背景材料回答以下问题
承包人要求劳务分包人编制施工组织设计的做法是错误的。正确的应该是劳务分包人应当根据承包人编制的施工组织设计,编制及修订提交劳务作业方案,劳务作业方案应包括()等。(多项选择题)
A.劳动力安排计划
B.机具计划
C.设备计划
D.材料供应计划
E.安全生产计划
承包人不提供劳务作业人员生活临时设施的做法是正确的。()(判断题)
承包人()要求劳务分包人撤换劳务二队队长。(单项选择题)A.不可以
B.可以
C.通过总监理工程师
D.通过业主可以撤换
劳务分包人生活区脏乱差,使得承包人受到当地行政管理部门的处罚,()是劳务作业人员生活区管理的责任人。(单项选择题)A.承包人
B.劳务分包人
C.工程业主
D.前三个全部
本案承包人解除本劳务分包合同的做法是正确的。()(判断题)
请帮忙给出每个问题的正确答案和分析,谢谢!
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