第1题
第2题
第3题
第4题
A.定期安排职业性健康检查
B.给予适当岗位津贴、定期安排职业性健康检查
C.调离原岗位妥善安置
D.终止劳动合同
E.解除劳动合同
第5题
第6题
A.上岗前的职业健康检查
B.离岗后的职业健康检查
C.在职健康检查
D.定期的健康检查
第7题
第8题
第9题
此题为判断题(对,错)。
第10题
A、不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业
B、不得安排有职业禁忌的劳动者从事所禁忌的作业
C、离岗前是否进行职业健康检查不作为解除劳动合同的依据
D、为劳动者建立职业健康档案
E、体检项目、周期按职业进行
1. 搜题次数扣减规则:
备注:网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案;语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。
2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP(或打开微信小程序)。
3. 搜题卡过期将作废,不支持退款,请在有效期内使用完毕。
为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!
您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,如果您知道正确答案,欢迎您来纠错