管理者设立目标的过程应遵循的步骤包括（）。

A.评估可获得的资源

B.考虑相关的因素

C.评估结果实现的可能性

D.审视组织的使命

B.鼓励创造精神

C.横向协调

D.进行分析评价

E.随时调整目标

A.新的目标循环

B.目标成果的评价

C.实行奖惩，平均分配

D.目标展开

A.计划、检测、实施、处理行动

B.计划、实施、检测、处理行动

C.计划、实施、处理行动、检测

D.计划、检测、处理行动、实施

A．投资目标是投资者为实现投资目标应遵循的基本方针和基本准则

B．证券组合管理者应把“只能赚钱不能赔钱”定为证券投资的目标

C．投资目标的确定就是期望收益的确定

D．投资日标是指投资者在承担一定风险的前提下，期望获得的投资收益率

A．通过分解结构对项目进行管理

B．包含了一系列子过程，用以确保能够实现项目目标所必需的工作

C．项目过程的持续改进

D．对项目变更应该统一控制

A．明确企业基本现状及战略目标

B．薪酬调查

C．薪酬体系分解

D．工作分析及工作评价

E．确定薪酬水平

A.服务于企业信息管理战略与规划的原则

B.目标原则

C.激励原则

D.全面考察原则