管领导对考核对象提出考核等次建议,然后由本机关负责人确定考核等次。年度考核结果不予以公示,公务员会收到考核结果的书面通知。此外,另有王某连续两年被确定为不称职等次,给予王某降职处分,并对其进行诫勉谈话,限期改进。问题:(1)请指出该民政局年度考核程序不符合规定之处。(2)对王某考核结果的使用是否正确,请说明理由。
第1题
B、2018年12月29日,第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议对《中华人民共和国公务员法》进行了较大修订
C、2019年6月开始实施新修订后的《中华人民共和国公务员法》
D、公务员法必然随着国家环境的改变和法律实施效果的反馈不断修订
第4题
A、2007年度
B、2008年度
C、2009年度
D、2010年度
为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!