A.王浩的父亲经常生病,王浩觉得其父已是知天命之年,所以也就不给其医治
B.某企业老板经常强迫员工过度劳动,克扣员工工资
C.张志看妻子不顺眼,经常对其进行毒打或关禁闭
D.李某常使用体罚来教育调皮的儿子,有时还不让做错事的孩子吃饭
第2题
“三个代表”重要思想的提出,是最大限度地利用( )给我们带来的积极影响,同时又最大限度地避免其有可能给我们形成的负面压力的一种战略应对。
第3题
领导工作是一种行为活动,领导工作成功的关键在于()
A.精打细算、善于沟通、善于激励
B.善于沟通、善于激励、善于用人
C.精打细算、善于用人、善于沟通
D.善于沟通、精打细算、善于用人
E.精打细算、善于激励、善于用人
第4题
领导工作是一种行为活动,领导工作成功的关键在于()
A.精打细算、善于沟通、善于激励
B.善于沟通、善于激励、善于用人
C.精打细算、善于用人、善于沟通
D.善于沟通、精打细算、善于用人
E.精打细算、善于激励、善于用人
第5题
医学伦理学的不伤害原则是
A、最大限度地消除对病人的心理伤害
B、最大限度地降低对病人的伤害
C、最大限度地消除对病人的躯体伤害
D、消除对病人的任何身心伤害
E、避免对病人的任何身心伤害
第6题
A、精打细算、善于沟通、善于激励
B、善于沟通、善于激励、善于用人
C、精打细算、善于激励、善于用人
D、善于沟通、精打细算、善于用人
第7题
A.任何一名职业者都扮演不同的角色
B.恰当角色定位的衡量标准是“均衡”
C.领导者要善于平衡自己的角色
D.对于职业者来说,职业的成功才是真正的成功
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