为保证法律风险识别的全面性、准确性和系统性，银行应构建符合自身经营管理需求的法律风险识别框架，该框架可提供以下哪些方便识别法律风险的角度（）

A.持续关注法律、规则和准则的最新发展，正确理解法律、规则和准则的规定及其精神，准确把握法律、规则和准则对商业银行经营的影响，及时为高级管理层提供合规建议

B.制订并执行风险为本的合规管理计划，包括特定政策和程序的实施与评价、合规风险评 估、合规性测试、合规培训与教育等

C.审核评价商业银行各项控制部门对各项政策、程序和操作指南进行梳理和修订，确保各 项政策、程序和操作指南符合法律、规则和准则的要求

D.组织制定合规管理程序以及合规手册、员工行为准则等合规指南，并评估管理程序和合规指南的适当性，为员工恰当执行法律、规则和准则提供指导

E.保持与监管机构日常的工作联系，跟踪和评估监管意见和监管要求的落实情况

A．历史经营记录及其经验

B．经营者相对于所有者的独立性

C．品德与诚信度

D．影响其决策的相关人员的情况

E．所有者关系、组织结构和法律结构

A．历史经营记录及其经验

B．经营者相对于所有者的独立性

C．品德与诚信度

D．影响其决策的相关人员的情况

E．所有者关系、组织结构和法律结构

A．历史经营记录及其经验

B．经营者相对于所有者的独立性

C．品德与诚信度

D．影响其决策的相关人员的情况

E．所有者关系、组织结构和法律结构

A．历史经营记录及其经验

B．经营者相对于所有者的独立性

C．品德与诚信度

D．影响其决策的相关人员的情况

E．所有者关系、组织结构和法律结构

A.合规风险管理流程

B.合规风险点

C.法律法规

D.规章制度

A.制定书面的合规政策，并根据合规风险管理状况以及法律、规则和准则的变化情况适时修订合规政策，报经董事会审议批准后传达给全体员工

B.审议批准高级管理层提交的合规风险管理报告，并对商业银行管理合规风险的有效性作出评价，以使合规缺陷得到及时有效的解决

C.识别商业银行所面临的主要合规风险，审核批准合规风险管理计划，确保合规管理部门与风险管理部门、内部审计部门以及其他相关部门之间的工作协调

D.明确合规管理部门及其组织结构，为其履行职责配备充分和适当的合规管理人员，并确保合规管理部门的独立性

A.制定书面的合规政策，并根据合规风险管理状况以及法律、规则和准则的变化情况适时修订合规政策，报经董事会审议批准后传达给全体员工

B.审议批准高级管理层提交的合规风险管理报告，并对商业银行管理合规风险的有效性作出评价，以使合规缺陷得到及时有效的解决

C.识别商业银行所面临的主要合规风险，审核批准合规风险管理计划，确保合规管理部门与风险管理部门、内部审计部门以及其他相关部门之间的工作协调

D.明确合规管理部门及其组织结构，为其履行职责配备充分和适当的合规管理人员，并确保合规管理部门的独立性

A.审批整体经营战略和重大政策并定期检查、评价执行情况

B.负责确保商业银行在法律和政策的框架内审慎经营，明确设定可接受的风险程度，确保高级管理层采取必要措施识别、计量、监测并控制风险

C.负责审批组织机构

D.负责保证高级管理层对内部控制体系的充分性与有效性进行监测和评估

A.只重视法律风险的定性分析，定量分析明显不足

B.对法律风险事前识别工作不够，经常处于被动应付的状态

C.多数机构没有对定期收集并提示内、外部法律风险事件的工作，做出常规性职责安排

D.对及时解读法律法规，识别最新的法律政策风险这一项工作，基本停留在转发上级或监管部门的文件上，能自主识别法律风险的较少

E.建立银行危机治理应急预案，做到在危机发生时，能有条不紊地开展工作，转危为安