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[单选题]

在试用期内，有下列哪些情形中的员工可视为不合格员工。（）

A.试用期内发现未与原单位解除劳动关系

B.违反国家法律

C.违反公司规章制度的程度属于严重违纪

D.绩效达到率为70%

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更多“在试用期内，有下列哪些情形中的员工可视为不合格员工。（）”相关的问题

第1题

收集招聘人员资料应该包括：（）

A.身份证复印件

B.学历证书、职称证

C.资格证复印件

D.近期免冠照2张

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第2题

公司劳动用工方式包括下列哪几种（）

A.劳动关系用工

B.非劳动关系用工

C.劳务派遣

D.劳务外包

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第3题

在人力资源管理中，下列选项中属于招聘录用原则的有（）.

A.服从与服务于集团公司战略原则

B.符合组织编制原则

C.共同参与原则

D.合法合规原则

E.择优录取原则

F.就近原则

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第4题

下列选项中属于各管理处人事管理专员主要工作内容的有（）

A.员工入职、离职手续

B.员工考勤

C.员工工资福利统计和核算

D.薪资结构搭建

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