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[单选题]

测定受训者经过培训后在实际岗位工作中行为的改变，以判断所学知识、技能对实际工作的影响属于培训效果评估中的（)。

A.行为评估

B.反应评估

C.成果评估

D.学习评估

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更多“测定受训者经过培训后在实际岗位工作中行为的改变，以判断所学知识、技能对实际工作的影响属于培训效果评估中的（)。”相关的问题

第1题

小李参加了单位的计算机基础知识培训后，认为完全没有必要参加这样低水平的培训，这属于培训效果评估指标中的()。

A、反应

B、学习

C、行为

D、成果

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第2题

衡量学员对于具体培训课程，培训讲师和培训组织管理的满意度，是指培训效果评估中哪一个层次的评价?()

A、学习评估

B、反应评估

C、行为评估

D、结果评估

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第3题

艾里克是可口可乐管理培训生中的一员，他所在团队还有其他五个成员。艾里克的团队和公司中的其他管理培训生的团队在一个虚拟市场中进行竞争。每个团队都要决定接下来三年内的广告费用和应该生产多少产品。艾里克最可能参加了以下哪种活动?()

A、即时学习

B、仿真培训

C、学徒制培训

D、管理游戏

E、行为模仿

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第4题

以下关于行为塑造法的说法，错误的是：()。

A、能够提高学员的行为效能

B、使学员能更好地处理工作环境中的人际关系

C、适用于中高层管理者的开发

D、可以根据培训的具体对象来确定培训内容

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