更多“《关于煤矿生产安全事故调查严查安全培训责任的通知》规定：对因未培训、假培训或者未持证上岗人员的直接责任引发重特大事故的，事故煤矿（)终身不得担任煤炭行业矿长（经理)，实际控制人依法承担相应责任。”相关的问题
第1题
《淮北矿业员工教育强制培训管理规定》要求：推动强制培训工作进班组、进现场，确保从业人员每年接受不少于( )的法定培训，及时准确上报从业人员培训需求。
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第2题
《淮北矿业集团员工教育培训经费管理办法》规定：经员工所在单位同意，对通过自身努力取得与所从事岗位对口或相近专业、教育部承认的高一级学历的员工实施奖励，奖励标准为总学费的( )，学历教育期间的教材、资料费自理。
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第3题
《关于印发煤矿班组安全建设规定(试行)的通知》规定，班组长应当具备的任职条件之一是：一般应当具有( )及以上文化程度、3年及以上现场工作经验，具有较好的身体素质。
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第4题
《淮北矿业员工教育强制培训管理规定》要求：煤矿主要负责人和安全生产管理人员必须在任职之日起( )个月内参加培训，并通过安全生产知识和管理能力考核。
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第5题
《淮北矿业集团员工教育培训经费管理办法》规定：淮北矿业集团所属单位必须按照规定的比例提取教育培训经费，提取比例为单位工资总额的( )。
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第6题
《淮北矿业员工教育强制培训管理规定》要求：主要负责人接受职业卫生培训初次培训不得少于( )学时，继续教育不得少于( )学时。
A.16，8
B.72，24
C.24，12
D.8，4
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第7题
《淮北矿业集团员工教育培训经费管理办法》规定：淮北矿业工匠大师工作室每年给予( )万元专项经费，工匠工作室每年给予3万元活动经费，用于培训、教材开发、师带徒、技术交流、科研攻关等支出。
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第8题
《加强企业班组长安全培训工作的指导意见》规定：全面落实企业班组长安全培训的主体责任，确保每个企业( )将本企业班组长轮训一遍。
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第9题
《淮北矿业员工教育强制培训管理规定》要求：强推“一岗多能培训”。各单位要制定培训计划及激励措施，组织员工参加职业技能鉴定，确保实现( )在岗技能员工熟练掌握2－3个岗位操作技能。
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第10题
《淮北矿业员工教育强制培训管理规定》要求：对季度员工抽考综合平均成绩低于( )分且位列后三名的单位进行工作约谈。
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