生产经营单位对业人员的教育培训，应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录（)等情况。未经安全生产教育和培训或培训不合格的从业人、不得上岗作业。

A.医疗救治

B.生活保障

C.经济补偿

D.医疗和职业康复

E.收益保险

A.与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同

B.口头告知特种作业人员违章操作的危害

C.向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全作业条件

D.按规定每两年组织特种作业人员参加安全教育培训或者继续教育一次，培训时间不少于24小时

E.建立本单位特种作业人员管理档案，查处特种作业人员违章行为并记录在档

A.企业提出配备作业人员劳动防护用品等相关管理要求

B.企业应有相应的管理部门负责劳动防护用品管理

C.有关劳动防护用品应符合国家标准

D.劳动保护用品管理台账保存期限不得少于一年

E.劳动防护用品有相应的检查要求及记录

A.企业应当建立健全内部安全费用管理制度，按规定提取和使用安全费用

B.企业应当加强安全费用管理，使用情况按管理权限可报安全生产监督管理部门备案

C.年度安全费用提取和使用计划纳入企业财务预算

D.企业人身意外伤害保险在安全费用中列支

E.职业病防治、工伤保险在安全费用中列支

A.项目经理

B.项目技术负责人

C.专职安全生产管理人员

D.质检人员

E.监理人员

A.设置安全警示标志

B.设置安全防护用品标识牌

C.设置安全规则

D.设置安全色

E.使用安全防护用品

A.安全警示标志

B.禁止标志

C.应使用的安全防护用品标识牌

D.监督电话标志

E.联系方式标志

A.文明施工

B.环境保护

C.临时设施

D.安全施工

E.质量监控

A.企业主要负责人

B.项目负责人

C.专职安全生产管理人员

D.特种作业人员

E.财务人员

A.矿山企业

B.建筑施工企业

C.烟花爆竹生产

D.石油化工生产

E.民用爆炸物品