A.整分合原则
B.能级原则
C.动力原则
D.弹性原则
E.反馈原则
第1题
A.管理者一定是领导者
B.领导者通过预见未来前景而确定前进方向
C.领导者影响力主要由个人特点获得
D.管理者注重日常工作维持
E.领导者注重制定长远目标
第5题
A.自我安慰
B.改变比较和参照对象
C.采取一定行为,给比较对象施加影响
D.采取一定行动,改变自己的付出或所得
E.摆脱目前分配关系
第10题
A.领导者是由上级指派具有正式职位的人
B.领导者必须有追随者
C.领导者的目的是实现组织或群体目标
D.领导者应具备促进本组织发展的战略思维能力
E.领导者应具有影响下属的能力
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