更多“淮北矿业经营管控十条红线规定,对克扣截留职工工资、搭车领取奖励的责任人,一律给予()处分。”相关的问题
第1题
《关于印发集团公司物资采购管理规定的通知》指出,因计划管理、采购过程中不认真履行职责造成物资积压,超过()的,给予相关工作人员降薪或行政记大过、留用察看、撤职或解除劳动合同处分。
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第2题
《关于印发改革二级单位纪委书记任用和管理的实施办法的通知》规定,纪委书记对所在单位“三重一大”决策事项进行监督。所在单位对涉及重大()等决策事项,在上会前必须征求纪委书记的意见。纪委书记重点审查重大决策事项的合规、合法性和廉洁性并负责地签署意见。
A、安全管理
B、人、财、物
C、生产计划
D、培训计划
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第3题
淮北矿业经营管控十条红线规定,未履职尽责,造成呆坏账金额50万元以上的,给予单位主要负责人、分管负责人()处分,且该责任年度相关负责人不予兑现绩效年薪,已经兑现的予以全额追索扣回。
A、行政记过
B、行政记大过
C、行政撤职
D、通报批评
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第4题
《关于强化安全生产严细实作风的十条刚性规定》(淮矿发〔2015〕39号),双休日矿党政正职必须有1人下井督查,矿党政正职每月至少带1个夜班。值班期间(包括周末、节假日值守)擅自脱岗的,给予()。
A、行政记过处分
B、通报批评
C、经济处罚
D、诫勉谈话
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第5题
《淮北矿业自制加工维修管理办法》规定,严禁各单位将其自制加工维修厂点承揽的业务进行转包分包外包,严禁外租场地,否则给予单位主要领导()处分。
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第6题
根据《淮北矿业党委巡察工作办法》规定,被巡察党组织收到巡察组反馈意见后,应当认真整改落实,并于2个月内将整改情况报告,报送()。
A、集团党委巡察工作领导小组办公室
B、集团党委办公室
C、集团纪委
D、巡视组
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第7题
淮北矿业经营管控十条红线规定,无合同、无计划私自采购物资,单位主要负责人、分管负责人一律给予()处分,且该责任年度相关负责人不予兑现绩效年薪,已经兑现的予以全额追索扣回。
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第8题
《关于印发淮北矿业集团设备修理管理刚性规定的通知》(淮矿办〔2017〕223号)规定,各矿厂违反本规定,出现外修资金不该付掉的付掉,或擅自与集团公司外部账户转账抹账的,给予矿厂长降职处分,给予分管矿厂长撤职处分,给予财务科长()。
A、行政记过
B、行政记大过
C、留用察看
D、解除劳动合同
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第9题
《关于进一步规范科区活动经费管理的通知》(淮矿财便〔2017〕142号)规定,各单位应根据科区人数和实际情况确定活动经费使用额度,各科区活动经费控制在()以内。
A、2000元/月
B、3000元/月
C、3500元/月
D、4000元/月
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第10题
淮北矿业经营管控十条红线规定,内外勾结给集团公司造成损失的,给予单位主要负责人、分管负责人()处分,且该责任年度相关负责人不予兑现绩效年薪,已经兑现的予以全额追索扣回。
A、行政记过
B、行政记大过
C、行政撤职
D、通报批评
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