无领导小组面试能力的提升需要在平日加强个人综合能力提升。()
参考答案:错误
第1题
劳动合同年限为1-3年,试用期一般为()
A、不能超过一个月
B、两个月至三个月
C、六个月
D、六个月至一年
第2题
毕业生就业协议已经订立,就对当事人具有约束力,不得随意解除,否则应承担违约责任。()
第3题
就业协议书的内容是明确毕业生、学校和用人单位在就业过程中权利和义务关系的书面协议。因此,有关劳动报酬、工作内容的约定、单位承诺的待遇等不必写进去。()
第4题
就业协议书由毕业生、用人单位一、学校三方签订的,明确三方在就业择业过程中的权利义务关系的书面协议。()
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