下列属于公司对项目管理机构成本考核指标的有()。

项目总承包方的工作程序中，属于施工阶段的是( )。

A.编制施工计划

B.移交工程资料

C.办理项目资料归档

D.编制施工图设计

，建立名录;③采用招标或协商等方式实施评审工作，确定供应或服务单位;④签订采购合同;⑤运输、验证、移交采购产品或服务;下列顺序正确的是( )。

A.①②③④⑤

B.①②③⑤④

C.②①③⑤④

D.②①③④⑤

编制项目管理规划大纲的程序中，确定项目管理目标后的程序是( )。

A.确定项目管理组织模式、组织结构和职责分工

B.规定项目管理措施

C.分析项目实施条件，进行项目工作结构分解

D.编制项目资源计划

编制项目管理实施规划首先要完成的是( )。

A.分析项目具体特点和环境条件

B.熟悉相关的法规和文件

C.了解相关方的要求

D.实施编制活动

施工组织设计的基本内容不包括( )。

A.工程概况

B.施工部署及施工方案

C.施工进度计划

D.施工横道图

应由( )审批。

A.总承包单位技术负责人

B.施工单位技术负责人

C.项目技术负责人

D.项目负责人

施工组织总设计应由( )审批。

A.总承包单位技术负责人

B.项目技术负责人

C.项目负责人

D.施工单位技术负责人

项目管理目标责任书的内容不包括( )。

A.项目管理实施目标

B.项目设计、采购、施工、试运行等管理的内容和要求

C.项目经理应承担的风险

D.项目完成后对项目管理机构负责人的奖惩依据、标准和办法

下列内容中，不符合建筑施工企业劳务用工的工资支付管理规定的是( )。

A.建筑施工企业应当每月对劳动者应得的工资进行核算，并由劳动者本人签字

B.建筑施工企业应当将工资发放给包工头

C.建筑施工企业应当至少每月向劳动者支付一次工资

D.建筑施工企业与劳动者终止或者依法解除劳动合同，应当在办理终止或解除合同手续的同时一次性付清劳动者工资

人力资源管理工作中，经过人员甄选，确定有能力的员工后应进行的工作是( )。

A.员工的培训

B.员工的绩效考评

C.编制人力资源规划

D.员工的定向