（)是发展的动力。A创新B人才C竞争D科技

团队的最根本的要素是什么?()

A人员

B信任

C合作

D能力

对团队成员融合经历的主要阶段的主要特征的描述错误的是()

A在分享个人表层信息阶段交换、分享个人的类似于个人简历上常见的个人信息人的态度、价值观点

B在发现互动关系不协调阶段个人暴露出缺点，发现彼此不协调的情况

C在重新调整互动关系的阶段个人自我调整，团队采取适当方式进行干预

D在稳定运行的强凝聚力阶段团队形成，凝聚力很强，团队运行稳

针对当前人们常规思维存在的问题必须做出转变，以下转变不正确的是：()

A发挥思维的超越性特点，变“过去式思维”为“超前式思维

B发挥思维的流畅性特点，变“单线式思维”为“发散式思维

C发挥思维的变通性特点，变“中介式思维”为“两级式思维”

D发挥思维的独特性特点，变“依附性思维”为“独创性思维”

()是创造的本质力量之所在。

A创造精神

B创造人格

C创造能力

D创造潜质