根据《中华人民共和国劳动合同法》,无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定()的劳动合同。
第1题
根据《中华人民共和国劳动法》,用人单位应当对未成年工定期()。
第2题
劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或规章的行为的调查,如情况复杂的,经()批准,可以延长30个工作日。
第3题
当事人申请劳动保障监察员回避,应当采用()形式。
第4题
各级()依法维护劳动者的合法权益,对用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况进行监督。
1. 搜题次数扣减规则:
备注:网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案;语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。
2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP(或打开微信小程序)。
3. 搜题卡过期将作废,不支持退款,请在有效期内使用完毕。
为了保护您的账号安全,请在“上学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!
您认为本题答案有误,我们将认真、仔细核查,如果您知道正确答案,欢迎您来纠错