A.《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动促进法》
B.《社会保险法》、《民法》、知识产权保护法
C.《劳动争议调解仲裁法》、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》
D.《婚姻法》、《未成年人保护法》
第1题
以下关于毕业生增强自我保护意识,不正确的是___。
A.要端正求职心态,防止急躁情绪
B.对用人单位进行全面深入地了解,未雨绸缪
C.慎签就业协议和劳动合同,不可盲目草率
D.上网查看离职人员对招聘单位的评价
第2题
以下招聘单位行为,违反《劳动力市场管理规定》的是___。
A.向求职者收取招聘费用、保证金或抵押金
B.扣押被录用人员的身份证等证件
C.招用人员为名牟取不正当利益或进行其他违法活动
D.以上全是
第3题
《劳动合同法》第二十条限定了试用期最低工资水平:“劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之___,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。”
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