企业文化外在机制对于解决价值观扭曲、 理想信念失落等道德缺位问题具有风向标 的作用。 判断： 理

伦理。 判断： 理由：

参考答案：错误

目前，内部审计人员的后续教育的主要内容有

A.计算机知识的教育

B.审计新知识、新技能的教育

C.相关政策法规的教育

D.审计职业道德规范的教育

E.相关管理知识的教育

企业的商品促销活动中，所涉及到的文化规范问题有

A.广告中的伦理文化问题

B.推销人员的伦理文化问题

C.合同规范的问题

D.公共宣传中的伦理文化问题

E.产品质量决策中的伦理文化问题

企业对员工的文化要求中，员工忠诚度包括

A.满意感

B.积极主动

C.危机感

D.忠诚感

E.责任感

对一个企业而言，具有实际指导意义的企业使命宣言包含的内容有

A.管理哲学

B.公共形象

C.自我评价

D.经营主线

E.经营目的

标志，它们分别是

A.《文化学通论》

B.《成功之路-美国最佳管理企业的经验》

C.《企业文化-现代企业的精神支柱》

D.《日本企业管理艺术》

E.《Z理论一美国企业界怎样迎接日本的挑战》

企业文化创新的方式不外乎两种，一种是“改良主义”式创新，一种是

A.“集体主义”式创新

B.“温和主义”式创新

C.“革命主义”式创新

D.“英雄主义”式创新

了人们在无人监督的情况下也能遵守

A.文化规范

B.传播规律

C.规章制度

D.职业道德 ．