完美、严谨的绩效管理措施才能给企业带来效果。此种说法:()
第1题
对极具潜质但又缺乏经验的人,在授权前要加强辅导和监督。()
第2题
就管理效果而言,要想对员工的激励性很强,公示周期就应该:()
A、非常短
B、非常长
C、长短合适
D、周期长短与效果无关
第3题
许多企业高层喜欢绩效管理但显示效果却始终不大的最根本原因在于:()
A、用绩效管理来进行过程控制
B、用绩效管理来做工资分配
C、用绩效管理来进行考核
D、用绩效管理来做奖惩
第4题
如果将所有部门都进行考核,就容易造成:()
A、成本的增加
B、工作的重复
C、管理的混乱
D、员工的不满
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