下列不属于对80、90后员工指导误区的是:
A只讲任务,不讲目标
B只讲原则,不讲方法
C视情况而定的指导方法
D只讲权力,不讲责任
第1题
关于轮岗的好处,概述错误的是:
A让员工知识丰富化
B让员工减少精神负担
C培养多能工、多面手员工
D有人替补,不用担心任何一个员工离职或者请假
第2题
对“员工跳槽离职”表述正确的是:
A对人力资源来说是一种损失
B与公司培训无关
C与能力无关
D与岗位分配无关
第3题
下列不属于企业文化培训涉及的内容有:
A了解所分配的岗位
B了解工作职责
C了解工作特点
D了解岗位知识和技能
第4题
80、90后员工培训考评的方式有:
A问卷、写心得
B做报告、写心得
C做报表、问卷
D口述式、问答式
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