第七章 闲聊式提问
我的一个朋友在一家大公司专门负责面试工作。在一个星期时间里,他要面试几十个不同职位的应聘者。长期的面试工作给了他丰富的经验,以至于他能够在几分钟内通过简单的几句对话,确定对方是否符合各个岗位的要求。一天上午,一个年轻人来到了他的办公室,应聘区域销售经理的职务。我朋友问他“早上好”,他却立刻开始抱怨起外面正在下雨,他是如何如何穿着袜子跑过来的。于是我的朋友很委婉的拒绝了他,这个职位我昨天已经确定了人选了。但是请放心,如果有其他类似的职位的话,我们一定会考虑你的。谢谢你的到来!”
这个故事阐明了一个应聘者很少能意识到的事实:在面试中,不存在那些没有丝毫用意的脱口而出的问题。面试官应该从第一眼看到面试者(或是第一次能电话)起,直到确定是否录用他为止,一直评估应聘者,我们可以用一些轻松的语句使气氛变得活跃起来,从而给应聘者造成一种假象,使他们放松警惕,从而获取那些对方在清醒时候无论如何不会告诉我们的信息。下面我们就来看看这些问题:
Q68“今天心情不错吧?找我们公司费了你不少力气吧?”
第1题
对具有n个元素的有序序列进行二分查找时,______。
A.查找元素所需的比较次数与元素的位置无关
B.查找序列中任何一个元素所需要的比较次数不超过1og2(n+1)
C.元素位置越靠近序列后端,查找该元素所需的比较次数越少
D.元素位置越靠近序列前端,查找该元素所需的比较次数越少
第4题
设有序顺序表中有n个数据元素,则利用二分查找法查找数据元素X的最多比较次数不超过()。
A.log2+1
B.log2(n-1)
C.log2n
D.log2(n+1)
第5题
对n个元素的有序表A[1..n]进行二分(折半)查找(除2取商时向下取整),查找元素A[i](1≤i≤n)时,最多与A中的(57)个元素进行比较。
A.n
B.[log2n]-1
C.n/2
D.[log2n]+1
第9题
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