关于“读人”,以下说法不正确的是
A 读人是提高学习力的最高境界
B 大多数中国企业团队缺乏自我认知,这凸现了读人的重要性
C 读人是指从其他人身上学习对自己有用的东西
D 在一个企业内部,要提倡员工向自己身边的人学习,即形成团队学习或组织学习的企业文化
第1题
关于“读事”,以下说法不准确的是
A 读事是学习力的重要来源之一
B 读事是比读书更好的提高学习力的方法
C 读事是指经常思考自己做过的工作
D 读事不仅要思考自己做过的工作,而且要思考别人的工作
第2题
善于让人们情绪高涨,提高士气,但往往会被人认为只说空话,不能脚踏实地工作的属于下列哪类员工
A 孤独的守林人型
B 神枪手型
C 教授型
D 啦啦队长型
第3题
依据企业员工的态度,可以把其划分为雇佣军和志愿军。下列哪项不是志愿军员工的工作态度
A 是否把自己的理念与公司理念保持一致取决于自己职位高低
B 把自己利益与公司利益保持一致
C 既为公司工作,同时也为自己品牌工作
D 公司业绩好,自己品牌才能更好
第4题
下列哪项是管理理念的最新发展阶段
A 以流程为本
B 以结果为本
C 以系统为本
D 以人为本
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