用人单（）的，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业，用人单位不得因此解除或终止劳动合同。

A.使用可能产生职业病危害的设备或者材料

B.变动劳动者工作岗位或变更工作内容

C.未在劳动合同中告知劳动者可能产生的职业病危害及其后果

D.未在产生严重职业病危害的作业岗位的醒目位置设置警示标识

A.使用可能产生职业病危害的设备或者材料

B. 变动劳动者工作岗位或变更工作内容

C. 未在劳动合同中告知劳动者可能产生的职业病危害及其后果

D. 未在产生严重职业病危害的作业岗位的醒目位置设置警示标识

A.解除与劳动者所订立的劳动合同

B.与劳动者协商从事其他作业

C.终止与劳动者所订立的劳动合同

D.降低劳动者的工资待遇

E.拒绝发放劳动者个人使用的职业病防护用品

A. 解除与劳动者所订立的劳动合同

B.与劳动者协商从事其他作业

C.终止与劳动者所订立的劳动合同

D.降低劳动者的工资待遇

E.拒绝发放劳动者个人使用的职业病防护用品

A、解除

B、终止

C、废除

A．解除与劳动者所订立的劳动合同

B．与劳动者协商从事其他作业

C．终止与劳动者所订立的劳动合同

D．降低劳动者的工资待遇

E．拒绝发放劳动者个人使用的职业病防护用品

A. 解除与劳动者所订立的劳动合同

B. 与劳动者协商从事其他作业

C.终止与劳动者所订立的劳动合同

D.降低劳动者的工资待遇

E.拒绝发放劳动者个人使用的职业病防护用品

A．错误

B．正确

A.解除

B.终止

C.废除

D.废弃