核心雇员流失引发的风险属于人员因素引起的操作风险,体现为对关键人员依赖的风险,下列选项中,()不是这种风险的表现。
A.缺乏足够的后援/替代人员
B.相关信息缺乏共享和文档记录
C.雇员成本增加
D.缺乏岗位轮换机制
第1题
核心雇员流失引发的风险属于人员因素引起的操作风险,体现为对关键人员依赖的风险,F列()不是这种风险的表现。
A.缺乏足够的后援/替代人员
B.相关信息缺乏共享和文档记录
C.雇员成本增加
D.缺乏岗位轮换机制
第2题
A.缺乏足够的后援/替代人员
B.相关信息缺乏共享和文档记录
C.雇员福利支出增加
D.缺乏岗位轮换机制
第3题
A.内部欺诈
B.失职违规
C.核心雇员流失
D.财务/会计错误
E.违反用工法
第4题
A.内部欺诈
B. 失职违规
C. 核心雇员流失
D. 财务/会计错误
E. 违反用工法
第5题
A.缺乏足够的后援/替代人员
B.相关信息缺乏共享和文档记录
C.雇员成本增加
D.缺乏岗位轮换机制
第6题
A.内部欺诈
B.知识/技能匮乏
C.核心雇员流失
D.失职违规
E.违反用工法
第7题
A.缺乏足够的后援/替代人员
B.相关信息缺乏共享和文档记录
C.雇员成本增加
D.缺乏岗位轮换机制
第8题
A.缺乏足够的后援/替代人员
B.相关信息缺乏共享和文档记录
C.雇员福利支出增加
D.缺乏岗位轮换机制
第9题
A.内部欺诈
B.失职违规
C.核心雇员流失
D.财务/会计错误
E.违反用工法
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