A.差异综合法
B.加权综合法
C.系统综合法
D.整体综合法
第1题
选拔性测评操作与运用的基本原则有()。
A、公平性
B、公正性
C、差异性
D、准确性
E、针对性
第2题
个体的素质是在遗传、环境与个体能动性三个因素共同作用下形成和发展的,并非天生不变的,因而具有一定的()。
A.先天性
B.后天性
C.稳定性
D.可塑性
第3题
以下哪些是岗位职务描述档案应用过程中应遵循的基本原则()。
A、整体性原则
B、知识性原则
C、灵活性原则
D、方向性原则
第4题
关于选拔性测评,下列说法正确的是()。
A、是一种以选拔优秀人才为目的的素质测评
B、是人力资源管理活动中经常进行的一种素质测评
C、是在合格者之间进行选择的一种素质测评
D、特别强调测评的区分功能
E、测评标准的刚性很强
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