《职工教育培训中心质量工作考核与奖惩管理办法》规定中心()进行一次质量工作考核。

A.每星期;

B.每月;

C.每季度;

D.每半年;

A.10;

B.30;

C.50;

D.100;

A.90

B.95;

C.96;

D.99;

A.一般;

B.较大;

C.重大;

D.特大;

《职工教育培训中心专职教师资格分级管理测评考核办法》中规定二级教师比例不高于20%。()

A.负责登记、考核、统计职工教育培训情况，协调、指导、检查职工教育培训质量和职工技能考试考核工作，及时编制年度报表

B.制定公司“师带徒”管理办法并做好公司新入职人员和转岗人员“师带徒”工作

C.建立持证人员信息库，对持证人员实行动态管理，及时开展培训取证工作

D.不管理职工教育经费的使用工作

A.调度科

B.职工教育培训中心

C.技术科

D.安全科

A.10%;

B.15%;

C.20%;

D.30%;