商业银行绩效考评体系的结果通常被应用于()方面。

新、支持互联网金融稳步发展的政策措施。

A.中国人民银行

B.银监会

C.国务院

D.中国银行业协会

根据《银行业金融机构绩效考评监管指引》，银行业金融机构绩效考评指标包括( )。

A.盈利能力指标、经营增长指标、资产质量指标

B.合规经营类指标、资产负债结构调整指标、风险调整后收益指标、发展转型类指标、社会责任类指标

C.合规经营类指标、风险管理类指标、经营效益类指标、发展转型类招标、社会责任类指标

D.资产利润指标、经营增长指标、国有资本保值增值率、清偿能力指标

当银行具有多种产品时，营销组织应当采取( )。

A.区域型营销组织

B.产品型营销组织

C.职能型营销组织

D.市场型营销组织

根据《商业银行金融创新指引》规定，下列关于金融创新的说法，正确的是( )。

A.以银行为中心，以效益为导向

B.以银行为中心，以市场为导向

C.以效益为中心，以声誉为导向

D.以客户为中心，以市场为导向

根据《关于促进互联网金融健康发展的指导意见》，负责网络借贷业务监管的是( )。

A.证监会

B.银监会

C.保监会

D.人民银行

( )策略的立足点不是放在争取新客户上，而是把工夫花在挽留老客户上。

A.情感营销

B.大众营销

C.分层营销

D.交叉营销

根据《关于促进互联网金融健康发展的指导意见》，互联网股权众筹融资方应为( )。

A.中型企业

B.大型企业

C.自然人

D.小微企业

关于商业银行薪酬，下列表述错误的是( )。

A.商业银行应制定有利于本行战略目标实施和竞争力提升，与人才培养、风险控制相适应的薪酬机制

B.商业银行绩效薪酬应体现充足的各类风险与各项成本抵扣和银行可持续发展的激励约束要求

C.商业银行应建立有效薪酬监督机制，鼓励为员工或允许员工对递延兑现部分的薪酬购买薪酬保险和责任险

D.商业银行应确保可变薪酬总额不会弱化本行持续增强资本基础的能力

金融企业计提资金减值准备是根据会计核算的( )原则确认的。

A.真实性

B.谨慎性

C.权责发生制

D.及时性

在互联网金融领域，个体网络借贷机构的性质是( )。

A.结算结构

B.贷款人

C.信息中介

D.存款人