权变理论的核心内容是研究
A.被领导者对领导者的影响
B.领导者的工作绩效水平的高低
C.被领导者的特点对领导有效性的影响
D.被领导者的工作绩效水平的高低
第1题
组织管理的成效如何,取决于领导者的
A.素质高低
B.领导方式是否得当
C.能力高低
D.资历深浅
请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
第2题
知识经济时代,已经与人力资源和资金并列的三大战略中的另一资源是
A.知识和信息
B.创新能力
C.人才
D.矿产资源
第3题
团结协作的最有效的领导方式是
A.中间型管
B.贫乏式管理
C.团队式管
D.任务式管理
第4题
领导者折衷地在关心人和关心工作两者间求得平衡的领导行为类型是
B.团队式管理
C.任务式管
D.贫乏式管理
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