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[判断题]

在领导者与被领导者矛盾体中,领导者运用组织法定权与个人影响权对被领导者施加作用,但是被领导者完全是“受动的”。()

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更多“在领导者与被领导者矛盾体中,领导者运用组织法定权与个人影响权对被领导者施加作用,但是被领导者完全是“受动的”。()”相关的问题

第1题

称为“管理理论之父”的管理学家是()A、乔治·梅奥B、弗雷德里克·泰罗C、亨利·法约尔D、马克斯·韦伯

称为“管理理论之父”的管理学家是()

A、乔治·梅奥

B、弗雷德里克·泰罗

C、亨利·法约尔

D、马克斯·韦伯

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第2题

与传统式领导模式相比,现代型领导的优势主要表现在()A、注重被领导者成员的积极性B、更加关注组

与传统式领导模式相比,现代型领导的优势主要表现在()

A、注重被领导者成员的积极性

B、更加关注组织培育和战略谋划

C、更加关注组织效能

D、更加注重领导个体的基本特质

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第3题

在领导的双重属性中,自然属性占据着主导地位,决定甚至改变社会属性,使其发生某种形式上的变化

。()

参考答案:错误

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第4题

在共享领导的过程中,领导就是一种指引。()

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第5题

按领导者权力运用方式,可以将领导者分集权式领导和()A、民主式领导B、事务型领导者C、交易型领导

按领导者权力运用方式,可以将领导者分集权式领导和()

A、民主式领导

B、事务型领导者

C、交易型领导者

D、变革型领导者

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第6题

做一个优秀的被领导者必须明白:不管是一位能干的上级,还是一位平庸的上级,推动上级出成效是使

自己出成效的最佳途径。()

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第7题

在20世纪30年代,美国哈佛大学管理学研究者梅奥领导的霍桑实验研究被认为对于领导的科学研究具

有开创性意义。()

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第8题

被领导者应具有服务性,主要服务于领导者,这是被领导者的本质特性,也是一名被领导者应该具备的

基本职业特性。()

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第9题

与传统的垂直管理模式中领导者的作用相比,共享领导力把领导者的作用从“控制”更多地转向为“推

动”,把团队成员卷入到决策过程中。()

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第10题

追随者的主要特征有()A、参与的积极性B、思考的独立性C、能力的专长性D、敢于承担责任

追随者的主要特征有()

A、参与的积极性

B、思考的独立性

C、能力的专长性

D、敢于承担责任

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