下列不属于岗位评价方法的是()。(2006年5月三级真题)
A.岗位排列法
B.要素合并法
C.岗位分类法
D.因素比较法
第1题
岗位评价的结果可以是( )的形式。(2005年11月三级真题)
A.分值、等级和列表
B.等级、列表和排序
C.排序、分值和列表
D.分值、等级和排序
请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
第2题
新参加工作的员工,从参加工作的( )歼始缴存住房公积金。(2006年5月三级真题)
A.当月
B.第二个月
C.工作满30天以后
D.第三个月
第3题
单位新调入的员工,从( )开始缴存住房公积金。(2004年6月三级真题)
A.调入之日
B.调入第二个月
C.调入第三个月
D.调入单位发放工资之日
第4题
单位为员工缴存的住房公积金的月缴存额,为员工本人( )乘以单位住房公积金缴存比例。(2005年11月三级真题)
A.本月工资
B.上年度月平均工资
C.上月工资
D.本年度预计月平均工资
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