不是税率的基本形式的税率是()。

股份有限公司发起人持有的本公司股份，自公司成立之日起( )。

A. 半年内不得转让

B. 1年内不得转让

C. 2年内不得转让

D. 3年内不得转让

案例:劳动者违反操作规程导致受伤的属于工伤吗?

2008年9月 1 日，李某被聘为五星五金制品厂的一名工人。劳资现方约定试用期 3个月，试用期满制品厂为李某办理各项社会保险。 11月 19 日上午，李某在工作中不慎将右手小拇指压断。工厂立即派人将其送到医院治疗，并垫付了全部的医疗费2万余元。经过详细的事故调查，确定事故原因是李某趁带班师傅离开之际擅自开动车床，从而导致事故发生。

工厂的车间操作规定明确规定:工人试工阶段必须由带班师傅现场指导方可开动压力车床，禁止独自操作车床。李某人职时也已经在规定上签字确认，其己阅读井知晓规定中所述的内容。因此，李某这次受伤显然是他在明知违规操作的情况下执意而为所致。

问题:李某这种因违章操作而受伤的情况属于工伤吗?工厂是否应当向他支付赔偿呢?

试分析劳动力市场分割的原因。

哪些劳动争议案件可以"一裁终局"?