A.李某经过培训仍不能胜任现工作
B.公司因严重亏损而决定裁员,因此解除与李某的劳动合同
C.李某非因公出车祸受伤住院,公司向李某送去3个月工资并通知其解除劳动合同
D.李某不满25周岁而结婚,违反了公司关于男职工满25周岁才能结婚的规定
第1题
对于犯罪情节轻微不需要判处刑罚的,可以免于刑事处罚,但是可以根据案件的不同情况,采取( )。
A.由主管部门予以行政处罚或者行政处分
B.赔偿损失
C.赔礼道歉
D.予以训诫或者责令具结悔过
第2题
下列有关劳动合同解除和经济补偿的说法正确的是( )。
A.在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的劳动者,即使严重违反用人单位的规章制度,依据劳动法的规定,用人单位也不应当与其解除劳动合同
B.如用人单位生产经营发生严重困难而经济性裁员的,无须向劳动者支付经济补偿
C.用人单位违章指挥强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同。且有权要求经济补偿
D.在经济性裁员时,与本单位订立无固定期限劳动合同的劳动者应当优先留用
第3题
有下列情形之一,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付一个月工资后,可以解除劳动合同( )。
A.劳动者违反单位有关规定和规章制度的
B.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的
D.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
第4题
下列行为能够独立构成犯罪,不按共犯处理的有( )。
A.帮助当事人毁灭、伪造证据,情节严重
B.煽动他人颠覆国家政权
C.协助他人实施组织卖淫犯罪
D.有查禁犯罪活动职责的国家机关工作人员,向犯罪分子通风报信、提供便利,帮助犯罪分子逃避处罚
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