某建筑公司的职工沈某因劳动合同纠纷，向劳动仲裁委员会提起仲裁，甲是劳动行政主管部门的代表，乙是沈某委托的律师，丙是建筑公司董事长，丁是工会代表，戊是建筑公司委托的律师。可以成为劳动仲裁委会组成人员的有()。

A.将该工程委托给不具有相应资质等级的工程监理单位

B.未按照工程建设强制性标准进行勘察

C.未根据勘察成果文件进行工程设计

D.指定了建筑材料、建筑构配件的生产厂、供应商

E.未向建设行政主管部门或者其他有关部门移交建设项目档案

A.如果甲及时反对，则该承诺无效

B.如果甲及时反对，则该承诺有效

C.如果甲及时反对，则该承诺为新要约

D.如果甲未及时反对，则该承诺有效

E.如果甲未及时反对，则该承诺无效

A.向施工单位提供资料

B.审查施工组织设计中的安全技术措施

C.不得向有关单位提出不符合安全生产的法律、法规和强制性标准规定的违法要求

D.在施工现场设置明显的安全警示标志

E.将拆除工程发包给具有相应资质的施工单位

A.甲可以自行委托鉴定机构鉴定，无需与乙协商

B.甲如果申请人民法院鉴定，甲和乙可以协商确定鉴定机构

C.如果双方协商不成，则只能由申请方甲自行确定鉴定机构

D.人民法院经申请委托鉴定机构作出鉴定结论，甲认为鉴定结论明显依据不足，可以申请重新鉴定，但必须在举证期限内提出

E.对于甲的重新鉴定申请，人民法院审查认为，此鉴定结论瑕疵可以通过补充鉴定解决，可以不准予重新鉴定