下列属于人力资源规划包括的工作内容的是()。
A.确定薪酬的结构和水平
B.对组织在一定时期内的人力资源需求和供给做出预测
C.对组织内各职位所要从事的工作内容和承担的工作责任进行清晰地界定
D.根据既定的目标对员工的工作结果做出评价
第1题
A.对数据库以及数据库中的各种对象进行创建.删除或修改等操作
B.对数据库中的数据进行增加.删除或修改
C.对数据库进行查询操作
D.定义数据库的访问权限
第3题
A.为用户管理和维护数据库提供了一种方便的手段
B. 可以方便的对数据进行添加、删除和修改等操作
C. 可以对数据进行查找、统计、分类、输入和输出等操作
D. 可以保护数据库中的数据不被病毒破坏
第5题
()的主要功能是建立数据库,并对数据库中的数据进行检索、修改、增加、删除、排序等多种操作。
A.网络软件
B.数据库管理系统
C.操作系统
D.语言处理程序
第6题
()的主要功能是建立数据库,并对数据库中的数据进行检索、修改、增加、删除、排序等多种操作。
A.网络软件
B.数据库管理系统
C.操作系统
D.语言处理程序
第7题
()的主要功能是建立数据库,并对数据库中的数据进行检索、修改、增加、删除、排序等多种操作。
A. 网络软件
B. 数据库管理系统
C. 操作系统
D. 语言处理程序
第9题
数据维护中,下列操作不属于整理数据的是()
A.重建数据库的索引文件
B.对逻辑删除的数据进行物理删除
C.删除临时文件
D.恢复需使用数据
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