A.判断其持续销售增长率是否足够高
B.判断利润增长率
C.判断成本节约率
D.判断其资产效率是否相对稳定,销售收入是否保持稳定、快速增长.且经营现金流是否不足以满足营运资本投资和资本支出增长
E.比较若干年的可持续增长率与实际销售增长率
第1题
A.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的60%或者不得低于劳动合同约定工资的60%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准
B.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准
C.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的60%或者不得低于劳动合同约定工资的60%,并不得低于用人单位所在地的社会平均工资
D.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的社会平均工资
第2题
下列关于试用期工资的说法,正确的是()。
A.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的60%或者不得低于劳动合同约定工资的60%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准
B.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准
C.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的60%或者不得低于劳动合同约定工资的60%,并不得低于用人单位所在地的社会平均工资
D.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的社会平均工资
第3题
A.不得低于用人单位所在地的社会平均工资
B.不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%
C.不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定的工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准
D.不得低于本单位平均工资的80%
第4题
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之(),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
A五十
B六十
C七十
D八十
第5题
根据《劳动合同法》对试用期待遇的规定,劳动者在试用期的工资()。
A.不得低于本单位相同岗位最低档工资,高于劳动合同约定工资的80%
B.不得低于劳动合同约定工资的80%,高于本单位相同岗位最低档工资
C.不得低于劳动合同约定工资的80%和本单位相同岗位最低档工资
D.不得低于劳动合同约定工资的80%或本单位相同岗位最低档工资
E.不得低于劳动合同约定工资的80%或本单位相同岗位最低档工资,且不得低于用人单位所在地的最低工资标准
第6题
A①④⑤
B①②⑤
C①②③
D①④③
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