按照规定，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者签订（)的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。A.1年以

A．规定延长工作时间的条件

B．规定延长工作时间的限度

C．规定延长工作时间的工资标准

D．禁止安排在特殊情况下的女职工延长工作时间

A．2分

B．3分

C．5分

A．2分

B．3分

C．5分

A．2分

B．3分

C．5分

A．约束性问题

B．非约束性问题

C．禁止性问题

D．非禁止性问题

A．可以

B．非工作时间可以

C．禁止

A．基本人权，包括结社自由、禁止强迫劳动、机会和待遇平等以及禁止童工劳动

B．就业与失业，包括就业政策、就业服务和机构、职业指导和培训、残疾人职业康复与就业、就业保障

C．工作时间和休息时间，包括日工作时间、周工作时间、年休假等

D．工资，包括工资制度、最低工资确定机制、工资保护

E．劳动安全卫生标准

A．矿山井下作业

B． 森林采伐作业

C． 延长工作时间

D． 夜班劳动

A．7

B．10

C．15

D．30